<人生大逆転>私の体験談をご紹介
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皆さんは年齢が40を過ぎた、と言われたらどのようなイメージを思い浮かべるでしょうか。
ある程度人生での楽しい出来事を終えて、後はもう肉体的にも精神的にも下り坂になってしまうと考えますか？それとも、大きな仕事を任されるようになり、人間的にも成長して、ようやく安定した生活が送れると考えますか？
この記事では、会社を辞めたいと思っている40代女性の悩みと、これからどうすればいいのかということについてまとめました。少しでも参考になれば幸いです。
40代女性が会社を辞めたいと思う理由
人が会社を辞めたいと思う理由は様々で、特に多く挙げられるのは
- 勤務時間や休日などの労働条件、
- 給料
- 人間関係
の問題です。
何年も何年も続けてきたのに、入ってきた当初と待遇が全く変わらなかったり、逆に悪い方向へと変わってしまったり、納得の行かない環境で仕事を続けるのは、仕事に対するやりがいを感じなくなる所か、ひたすら苦痛を感じてしまうようになるでしょう。
私の叔母（40代）は、非常に優秀な新人社員に長年いた自身のポジションを取られてしまったのではと思い、会社を辞めてしまいたいと思っていた時期があり、家族に相談をしていました。長年働いていても、人間関係のことはやはり無視できないようです。
さらに、40代の女性は同年代の男性に比べて、両親や親戚の介護のために仕事を辞めたという割合がかなり高くなっています。家庭的なことを任されがちな女性ならではの理由で会社を辞めたとも言えます。
辞めたいと思っていても辞められない
このように、”40代”の”女性”ならでは問題を抱えて、会社を辞めるべきかどうかと悩んでいる人が多くいます。しかし、何10年も勤めてきた会社を辞めて転職が成功したとして、その会社でうまくやっていけるのかという不安があるのも事実です。
上記で述べた介護の問題などで、現在の職場よりも優遇がいい場所にと考えているならば、転職自体が成功せず、難行する可能性もあります。
結果的に、会社を辞めたいとは思っているけれど、本当に会社を辞めてしまう段階には踏み切れないという人が多いようです。
会社を辞めた人の悩み
思い切って会社を辞めたという40代女性にも、会社を辞めてしまったからこその悩みがやはりあるようです。
会社を辞めた人の多くは転職に踏み切るようですが、現実は厳しくやはりうまくいかないことが多いそうです。持っている資格や実務経験は充分ではあるけれど、20代後半や30代で中途採用するならばまだしも、40代の人員を採用するのは難しいという、年齢の問題が大きいようです。
また、転職がうまくいったとしても、以前勤めていた会社よりも高収入の所は受からずに、結局給料がそこそこの会社に妥協して入ってしまったり、新しくゼロの状態から人間関係を構築していていくということが辛く、悩みを抱えているようです。
しっかりとした転職サイトや、転職サポートに相談をしていて、準備も整えていたけれど以前の会社よりも良いのか悪いのかは実際にその会社に入ってみないとわからないと言うしかありません。
会社を辞めたいと家族に相談していた叔母ですが、会社の人たちにもきちんと相談して話し合った結果、誤解が解けて現在もその会社で元気に働いています。自分が置かれている立場や状況をしっかりと見極めて、解決策を考えてみるのもいいかもしれません。
まとめ
会社を辞めたいという40代女性の方々は、
- 労働環境そのものに対する不満や女性ならではの悩みを抱えて会社を辞めたいと思っている
- しかし、将来のことを考えると会社を辞めたくても辞められない
- 実際に、会社を辞めても転職自体が難しかったり、成功しても1からのスタートなので思うようにいかない
という悩みを抱えており、どれもすぐに解決できるような問題ではありません。
私は、辛い環境でずっと我慢しながら毎日働いていくよりも、自分の能力を充分に発揮できる場で働いた方がいいと考えます。もちろん、会社を辞めてからのことは色々な不安があると思います。しかし、そのことでずっと思い悩んでしまい、体を壊してしまっては元も子もありません。
転職が難しいのならば、正社員でなく、パートやアルバイトとして働いていくということも決して悪いことではありませんし、現在は在宅ワークなどの職業も豊富にあります。働く環境も、働き方自体も、自分に合ったものを選ぶ方が幸せになれるはずです。
もしもこの記事を読んでくださった人の中に、40代女性で会社を辞めたいと思っている人がいるならば、なぜ会社を辞めたいのか、本当に解決方法は何もないのか、もう1度ゆっくりと考えた上で、自身が幸せになるために、後悔しない選択ができるように心から願っています。
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